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學習綱要精神培養創新人才

发布时间:2019-11-19 10:10:19 编辑:笔名

学习纲要精神 培养创新人才

2010年07月23日 09:01 来源:人民

提高自主创新能力、建设创新型国家是国家发展战略的核心培养和造就一批创新人才特别是科技领军人才、拔尖人才,让他们在献身科学、造福人类的同时,致力于科技兴国、创新为民,是我国建设创新型国家、应对新科技革命的必然选择

规划纲要对我国创新人才培养工作提出了新的要求规划纲要对高等教育改革和创新人才培养中的问题提出了系统的改革思路,呈现了诸多的亮点主要体现在:

以科学发展观为指导创新人才培养理念一是国家需求观创新人才必须首先服务于我国国家建设,创新人才培养必须立足并面向我国社会经济发展的实际情况,高等教育改革与发展必须适应创新型国家建设对人才的紧迫需求二是国际视野观要把创新人才培养置于国际化环境中,借鉴国际上先进的教育理念、培养模式,加强与国际一流教育、科研机构和跨国企业的合作三是系统工程观把创新人才培养事业作为一项系统工程,促进各子系统的协调发展四是创新发展观适应社会变革、国际竞争和教育发展潮流,我国的教育方针必须体现与时俱进的品质,促进教育更加紧密地适应社会经济发展和国家对创新人才培养的要求

以扩大办学自主权为核心完善我国大学制度规划纲要中提出了要推进政校分开、管办分离,落实和扩大学校办学自主权,建设现代学校制度完善中国特色现代大学制度是大学办学自主权的保障,在大学外部,要对大学的组织属性和社会功能形成共识,厘清政府和大学之间的权力边界,在法治性要求的基础上逐步放开对大学条条框框的约束;在大学内部,可以建立理事会制度,颁发大学章程,自主推举、全球遴选领导层,形成学术权力和行政权力的有效制约,营造真正的大学创新文化氛围

以加强分类指导为原则重塑高等教育体系结构在国家创新体系中,国立科研机构和研究型大学是知识创新系统的核心,一般地方院校和职业培训机构是知识传播和技能培养系统的核心,高新技术企业是教学实习和知识应用系统的核心兼顾人民满意和国家战略的双重需求,在大众化高等教育时代保证拔尖创新人才的脱颖而出,那些处于高等教育分类体系顶端的教育机构,就应真正按照 培养创造性人才的办学模式 来办学规划纲要中明确地提出 创立高校与科研院所、行业企业联合培养人才的新机制 ,这要求科研院所和行业企业在培养创新人才中继续发挥重要作用

以培养机制改革为重点加快研究生教育创新发展创新型国家建设需要一大批信念坚定、品德优良、知识丰富、本领过硬的高素质专门人才和拔尖创新人才规划纲要提出要大力推进研究生培养机制改革,建立以科学与工程技术研究为主导的导师制和导师项目资助制,创新性地实施研究生教育创新计划,提高研究生的培养质量在研究生教育创新工作中,应充分发挥研究型大学和具有教育功能的国立科研机构在研究生培养中的主体地位和重要作用,本着 服务国家、协同发展、自主自愿、优势互补 的原则,加强大学和科研机构在创新人才培养特别是研究生教育领域的合作

我们应坚持 科研与教育并举,出成果与出人才并重 的原则,面向国家战略需求和世界科技前沿,创造性地开展特色鲜明的高层次人才教育实践,为国家和社会培养大批德才兼备的科技领军人才、尖子人才和具有高科技素质的各类创新创业人才,为我国高等教育特别是研究生教育的发展做出重要贡献

(作者白春礼系中国科学院常务副院长)

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